Jede Zusammenarbeit ist einzigartig – und genau das macht die Arbeit mit unseren Kunden so spannend. Bei Teamfluence geht es nicht um Standardlösungen, sondern um echte Partnerschaften, die Teams stärker machen und Führung nachhaltig verändern. Auf dieser Seite geben wir Ihnen einen Einblick in Erfahrungen und Stimmen unserer Kunden – authentisch und nahbar.
Ihre Zufriedenheit ist unser wichtigster Maßstab. In den Kundenstimmen und Bewertungen erfahren Sie, wie andere die Zusammenarbeit mit Teamfluence erlebt haben und welche Ergebnisse daraus entstanden sind.
Erfahrungen sagen oft mehr als Worte. Hören Sie, wie unsere Kunden die Zusammenarbeit mit uns erlebt haben und welchen Unterschied Teamfluence für sie gemacht hat.
Jedes Team hat seine eigene Geschichte. In unseren Fallstudien erfahren Sie, wie Workshops aus Ideen greifbare Ergebnisse und aus Gruppen echte Teams gemacht haben.
Kassel
„Aus Impulsen wurden konkrete Schritte – wir gehen gestärkt und mit klaren Verantwortlichkeiten aus dem Teamtag.“
Das Kollegium wollte die interne Zusammenarbeit stärken. Es gab zahlreiche gute Impulse, doch fehlten klare Verantwortlichkeiten und umsetzbare Schritte.
Wir gestalteten ein abwechslungsreiches Programm: handlungsorientierte Übungen wie Scale of Cooperation, Open-Space zur Ideensammlung und moderierte Sessions, die das gesamte Kollegium einbanden.
Das Kollegium ging mit klar definierten Handlungsschritten und Verantwortlichkeiten nach Hause – aus „Man müsste mal …“ wurde „Wir starten ab morgen …“.
Stuttgart
„Dieser Tag machte deutlich: Digital ließ sich schon vieles umsetzen, aber als Menschen begegneten wir uns neu – mit Vertrauen, Nähe und echter Verbundenheit.“
Nach langer Zeit digitaler Zusammenarbeit aufgrund von Corona wuchs der Wunsch, sich persönlich zu treffen, Erfahrungen auszutauschen und als Team neu zusammenzufinden.
Mit handlungsorientierten Formaten wie SCALE OF COOPERATION® und dem „Tower of Power“ haben wir Werte sichtbar gemacht, Vertrauen reflektiert und Räume für echten Austausch geschaffen.
Das Team rückte wieder emotional näher zusammen, das bestehende Vertrauen im Team wurde als besonders wertvoll erkannt und die Bedeutung persönlicher Zusammenarbeit neu gewürdigt.
Bei Teamfluence glauben wir daran, dass echter Erfolg aus starken Teams entsteht. Unsere Kunden profitieren nicht nur von fundiertem Know-how und modernen Methoden, sondern vor allem von einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit, die individuell auf ihre Situation zugeschnitten ist. Wir begleiten nicht von der Seitenlinie, sondern gestalten aktiv mit – pragmatisch, menschlich und zielorientiert. So entstehen Lösungen, die wirken und nachhaltig Bestand haben.
Individuelle Lösungen statt Standardkonzepte – jedes Team ist einzigartig, deshalb entwickeln wir passgenaue Ansätze.
Praxisnah und umsetzbar – keine langen Theorien, sondern Methoden, die sofort Wirkung zeigen.
Stärkung von Teamgeist und Vertrauen – wir schaffen Räume, in denen Zusammenarbeit wächst.
Fokus auf Führung & Kultur – nachhaltiger Erfolg entsteht durch klare Führung und gelebte Werte.
Messbare Ergebnisse – wir legen Wert auf spürbare Veränderungen, die im Alltag sichtbar sind.
Partnerschaftliche Begleitung – wir sehen uns nicht als externe Berater, sondern als Sparringspartner auf Augenhöhe.
Nachhaltigkeit & Langfristigkeit – unser Ziel ist nicht der schnelle Effekt, sondern dauerhafte Entwicklung.
Teamfluence GbR
Am Kranichholz 15
34134 Kassel